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« Je bouge autrement, et vous ? »

11 octobre 2018

L’alternance, un tremplin pour l’avenir

Engagements & Territoires

Pour attirer ses talents de demain, la Caisse d’Epargne d’Auvergne et du Limousin s’appuie sur un axe majeur de sa politique de recrutement : l’alternance. Depuis septembre, 67 étudiants ont fait leur rentrée dans une agence bancaires ou un service des fonctions supports pour démarrer une nouvelle année scolaire et appréhender un futur métier. Bienvenue à tous !

Pour Nicolas AUQUE, Directeur des Ressources Humaines, l’alternance est une formidable opportunité de travailler tout en se formant pour obtenir une qualification professionnelle. « C’est pour nous un engagement fort. A la Caisse d’Epargne d’Auvergne et du Limousin, nous souhaitons contribuer pleinement à faciliter l’insertion professionnelle des plus jeunes, offrant ainsi un réel tremplin aux étudiants. Chaque année, près de 70 contrats d’apprentissage ou de professionnalisation sont engagés, ce dont nous sommes fiers. »

Les nouveaux entrants de profils BAC+2 à BAC+5 banque/pro ou commerce bénéficient d’une formation interne afin d’intégrer une équipe du réseau commercial ou des sites administratifs de Limoges et Clermont-Ferrand.

Vous aussi, vous êtes étudiant et vous souhaitez rejoindre nos équipes ? Postez votre candidature sur www.cepal-recrute.com et nous aurons peut-être le plaisir de vous accueillir à la rentrée prochaine !


Bonne rentrée à toutes et à tous 🙂

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